Servicio disponible como consultoría - Certificación en Desarrollo (Lanzamiento Semestre II - 2025)
Brecha Digital Personas
Identifica con precisión la brecha en las personas que frena el éxito de la transformación digital en tu empresa.
Esta certificación podrás dominar los tres instrumentos de diagnóstico administrativo que te permiten identificar lo que impide el avance de las personas hacia el KPI que importa.
Descubre las creencias que limitan la mentalidad digital, la brecha en el estilo de liderazgo de equipos para la Era Digital y la madurez de los rasgos del ADN digital en la cultura organizacional.
Y aprender a identificar lo que frena a las personas (Mentalidad, Liderazgo y Cultura) a la hora de acelerar la adopción de las nuevas tecnologías.
Inversión: USD $997 – Cupos limitados.
¿A veces te sientes frustrado?
Sé exactamente por qué tu última iniciativa de evolución digital se sintió como empujar un elefante cuesta arriba, sin ayuda alguna.
Creencias Limitantes del Pasado
Luchas contra la aparente “resistencia al cambio” de tu gente sin saber cuáles creencias específicas son las que están generando ese estado emocional que impide la rápida adopción digital.
Estilo de Liderazgo de Otra Época
El estilo de liderazgo dominante en la empresa permite lograr resultados operativos, pero frena la adopción digital de forma imperceptible, retrasando la evolución.
Cultura Sin Rasgos de ADN Digital
Intuyes que hay algo en la cultura de la empresa que sabotea cada iniciativa digital, pero no logras identificar qué es exactamente lo que bloquea la adopción acelerada del cambio.
¿Te imaginas lo que podrías lograr si pudieras ver qué está frenando la adopción digital?
Esta certificación te da la claridad que necesitas para dejar de suponer. Aprendes a medir mentalidad, liderazgo y cultura para diseñar intervenciones humanas, ágiles y efectivas.
Así transformas la frustración de esa aparente resistencia, en impulso real que acelera la adopción digital en tu gente.
Porque cuando comprendes lo que hay oculto, la adopción deja de ser una lucha… y se convierte en un movimiento.
Al completar tu certificación como Analista de la Brecha Digital en las Personas, tendrás a tu alcance poderosos instrumentos que te que permitirán:
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Inventariar las creencias de Era Industrial que bloquean el mindset digital del equipo.
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Caracterizar los comportamientos exactos del líder que acelera la transformación digital.
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Identificar los rasgos del ADN Digital que la cultura de la organización necesita desarrollar.
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Tener una línea base o punto de partida integral para acelerar la adopción de la tecnología.
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Diseñar con precisión matemática una hoja de ruta que acelere la adopción digital en la gente.
La diferencia no está en trabajar más duro. Está en trabajar con datos precisos sobre lo que realmente está pasando con las personas, el liderazgo y la cultura organizacional.
Al certificarte como Analista BDP, pasas de gestionar con intuición a liderar con evidencia objetiva incuestionable.
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Elimina las suposiciones
LO QUE LOGRAS PARA LA EMPRESA
Los resultados estadísticos obtenidos permiten justificar de forma objetiva las inversiones en el desarrollo del colaborador digital, sin sesgos.
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Guía para todo el proyecto
Estos diagnósticos se convierten en un documento de referencia para todas las acciones a lo largo del proyecto de transformación digital.
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Rápida planificación
Reduces tiempo de planificación porque sabes dónde están las brechas reales, dejando atrás los planes genéricos de adopción del cambio.
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Identificar creencias limitantes
LA CAPACIDAD QUE DESARROLLAS
Aprendes a identificar las creencias heredadas del pasado que le impiden hoy a las personas, abrazar la tecnología con velocidad y compromiso.
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Validar el impacto del liderazgo
Puedes establecer con claridad el nivel de impacto que actualmente tiene el estilo de liderazgo de la empresa sobre la adopción digital.
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Evidenciar obstáculos culturales
Tienes la capacidad para hacer evidentes los obstáculos a la adopción que se ocultan tras los rasgos de la cultura organizacional.
Porque los profesionales que miden antes de actuar no solo obtienen los mejores resultados… ¡Construyen una reputación de precisión y pertinencia que los precede en cada iniciativa de adopción digital!
¿Qué elementos diferenciadores te aporta esta certificación?
Mientras otros consultores siguen usando modelos de los 90's para resolver problemas de hoy, tú identificas la brecha digital de las personas, con la precisión de un cirujano.
Lo Humano en Data
Mientras en las metodologías clásicas todo se explica como resistencia al cambio, tú cuantificas aspectos “blandos” como mentalidad digital, estilo de liderazgo y ADN Digital en la cultura, con métricas confiables.
Precisión láser
Mientras los modelos convencionales evalúan los aspectos humanos con entrevistas y otras herramientas que toman meses de análisis, tú sabes en pocos días dónde intervenir con precisión para acelerar la adopción digital.
Anticipar riesgos
Mientras que con las metodologías de siempre se reacciona a las contingencias que aparecen en el proceso, tú como Analista BDP identificas los patrones invisibles, antes de que saboteen la adopción de las nuevas tecnologías.
Lo que recibes con la experiencia MATCH en tu proceso de aprendizaje
Esta certificación te posiciona como un aliado estratégico de alta dirección que justifica las inversiones en talento con métricas humanas confiables, alineando mentalidad, liderazgo y cultura con los objetivos de negocio.
¿Qué es el MATCH?
Modelo Ágil de Transformación Cultural y Humana
El MATCH es un framework de Transformación Humana 4.0 que integra la mejor práctica de categoría mundial para el desarrollo de capacidades en el trabajo (Modelo 70/20/10), con los avances de neurociencias, los hallazgos de la economía del comortamiento y los valores del movimiento ágil, aplicados al proceso de mejoramiento humano.
Se trata de un innovador sistema acelerado para la incorporación de capacidades, a través de “Sprints de Transformación Humana Ágil”.
¿Qué recibes en esta certificación con dos sprints del MATCH?
2 Cursos online de fundamentación ágil:
24 video lecciones que te dan las bases sólidas en aprox. 4 horas de entrenamiento online, a tu ritmo.
2 Sprint roadmaps:
8 experimentos para dominar los instrumentos de valoración de la brecha digital en las personas.
2 Mentorías grupales:
Socialización colectiva de aprendizajes y establecimiento de mejores prácticas al final de cada uno de los sprints.
Diagnóstico de certificación:
Presentación ante la academia de un diagnóstico real, en una empresa real, para validar tu dominio de las herramientas.
Ecosistema profesional:
Incorporación al equipo global de la exclusiva comunidad de "Constructores ADA".
Contenidos Temáticos de la Certificación Analista Brecha Digital Personas
En esta certificación desarrollamos ocho ejes de contenido, en dos sprints de transformación humana ágil, así:
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El papel de las creencias en la Era Digital y cómo bloquean la adopción digital acelerada.
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Comportamientos del líder que impiden adopción digital acelerada en sus equipos de trabajo.
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Los rasgos del ADN Digital que deben estar en la cultura para impulsar la transformación digital.
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Cómo diseñar herramientas de valoración diagnóstica con el apoyo de la Inteligencia Artificial.
Sprint 01
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Las soluciones de software para sistematizar tus propios instrumentos de valoración.
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Planeación y lanzamiento de las campañas para la valoración de la brecha digital en las personas.
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Captura ágil de datos y análisis estadísticos con IA para establecer con precisión la brecha digital.
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Diseño de planes sistémicos de intervención con las poderosas herramientas del Modelo ADA.
Sprint 02
Los profesionales que abrazan la precisión diagnóstica no solo obtienen mejores resultados en sus estrategias de intervención, se vuelven indispensables para sus empresas o para sus clientes.
- Ing. César Lozano, CEO - Digital Change Advisors, LLC.
“Hoy usamos herramientas del pasado industrial para atender los retos de un mundo digital”. Y Alejandra descubrió cómo cambiar eso…
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“Quería entender cómo ayudar a mis clientes a gestionar los nuevos desafíos que, desde la perspectiva humana, tienen las organizaciones en un mundo cada vez más digitalizado y complejo.
La Digital Change Academy ofrece un enfoque práctico, basado en investigaciones de neurociencia y agilismo para crear un modelo novedoso con resultados rápidos y exitosos.
Todo el tiempo estás aprendiendo cosas nuevas. ¡Es demasiado estimulante!
Personalmente, ha ampliado mi perspectiva y me ha dado herramientas prácticas para liderar con éxito proyectos de cambio digital.”
Alejandra Posada
Practitioner MATCH
Como Alejandra, así tú puedes ampliar tu oferta de valor:
Esta certificación enriquece tu oferta de servicios profesionales para apoyar la adopción digital acelerada en los equipos de trabajo de tu empresa y/o de tus clientes.
Ahora puedes hacer (¡y vender!) con autoridad:
Diagnóstico Integral Brecha Digital Personas
Valoración integral de las creencias limitantes en las personas, estilo de liderazgo de equipos en la era digital y rasgos del ADN Digital en la cultura con plan de acción sugerido para la empresa.
($3,500 USD por 100 evaluados).
Nivel de Desarrollo de la Mentalidad Digital
Valoración del nivel de desarrollo de la mentalidad digital en las personas. Mide 30 creencias limitantes alrededor de la comprensión de la Industria 4.0, el uso de las tecnologías y la actitud hacia lo digital.
Madurez del ADN Digital en la Cultura Corporativa
Valoración del grado de madurez de 28 rasgos del ADN Digital en la cultura, identificando los vectores de transformación que se deben intervenir para acelerar la adopción de las tecnologías que propone la evolución digital.
Amplía tu portafolio profesional con servicios como estos que el mercado necesita urgentemente y está dispuesto a pagar por ellos por el valor exponencial que aportan.
¡Estás a un paso de sumar estas posibilidades!
Los líderes que aceleran la adopción digital con éxito no adivinan dónde está el problema. Lo miden, lo mapean y lo intervienen con precisión quirúrgica.
- Ing. Ruth Jaramillo, Directora - Digital Change Academy.
Entiendo tus dudas. Sé que las mejores decisiones vienen precedidas de las preguntas correctas...
No.
Esta certificación no es técnica.
Está diseñada para personas que lideran procesos de transformación digital, cultura, innovación, formación o consultoría.
Lo que necesitas es interés por entender el comportamiento humano frente a la adopción digital acelerada.
La tecnología es el contexto, las personas son el foco.
En la certificación dominarás la aplicación y análisis de tres herramientas clave:
1. Digital Mindset Test
2. Digital Leadership Style
3. Digital Culture Diagnostic.
Además, aprenderás a crear tus propios instrumentos de valoración con inteligencia artificial.
¡Son herramientas que usarás desde el primer momento!
Las metodologías de siempre, para intentar la adopción del cambio, brindan soluciones genéricas y bajo una secuencia lineal de pasos poco flexibles.
Esta certificación se especializa en la parte humana de la adopción digital, explorando aspectos que otros no consideran de forma integral: mentalidad, liderazgo y cultura.
No aprendes a “gestionar el cambio”, aprendes cómo medirlo, explicarlo y acelerarlo con estrategias basadas en la analítica de datos sobre la naturaleza humana de cada equipo.
Absolutamente SÍ.
De hecho, para certificarte debes aplicar al menos una medición real en tu contexto laboral o proyecto con cliente.
Una vez te certificas, puedes usar los instrumentos como parte de tu oferta profesional de forma permanente.
Y además, aprendes cómo mantenerlos vigentes a medida que la tecnología evoluciona a lo largo de esta Era Digital.
¿Cuál es el mejor momento para tomar esta certificación?
Las organizaciones ya están buscando profesionales que puedan diagnosticar con precisión por qué fallan sus iniciativas de transformación digital.
Y mientras tanto, tus competidores siguen usando modelos de los 90’s para resolver problemas de la actualidad, con poco éxito.
Por eso, la oportunidad no es de cupos limitados… ¡Es de tiempo limitado!
Cada semana que pasa, más profesionales descubren que necesitan estas innovadoras y poderosas capacidades.
Los que se certifiquen primero serán los que capturen las mejores oportunidades cuando el mercado identifique la presencia de estas soluciones.
Esta posibilidad de ampliar tu portafolio profesional con estos reveladores instrumentos y sumar servicios de mayor valor agregado para tus clientes, no durará para siempre.
Días
Horas
Minutos
Segundos
No porque tengamos pocas plazas, sino porque el mercado se está moviendo rápido y los primeros en dominar estas capacidades, son los que van a aprovechar esta ventaja competitiva.
La pregunta no es si vas a certificarte, es… ¿Vas a hacerlo antes o después que tu competencia?
Este es el mejor momento para llevar tu práctica al futuro.
Mientras el mundo se obsesiona con la tecnología, las organizaciones están gritando por profesionales que puedan tender puentes entre lo digital y lo humano.
Que puedan ver lo invisible, medir lo intangible y transformar con precisión y empatía.
Tu futuro profesional no está en competir con más de lo mismo.
Está en ofrecer soluciones distintas, cuando ser diferente es exactamente lo que el mundo necesita.
💳 Inversión: USD $997
¡Por una certificación con el potencial de generarte miles de dólares ayudando a las empresas que tanto lo necesitan!
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¡Donde la transformación digital comienza con las personas!
