Servicio disponible como consultoría - Certificación en Desarrollo (Lanzamiento Semestre II - 2026)
El 54% de las empresas identifican el miedo y la resistencia emocional como los principales obstáculos para la adopción de tecnologías digitales emergentes.
Fuente:
International Data Corporation, "Future of Work 2024"
El miedo a quedar obsoletos frena más la transformación digital que cualquier tecnología.
Las metodologías clásicas lo enfrentan con lógica, pero no despiertan compromiso emocional.
Esta certificación rompe ese patrón: transforma emociones limitantes en el motor de una adopción digital acelerada, usando herramientas ágiles, visuales y disruptivas.
Porque no basta con convencer. Solo quien inspira, transforma de verdad.
Y aprender cómo cambiar ese miedo disfrazado de RESISTENCIA en compromiso y entusiasmo por la transformación digital.
Inversión: USD $497 – Cupos limitados.
¿Te reconoces esta escena de lunes por la mañana?
Un patrón conocido: apatía, miedo y saturación se interponen entre tu equipo y la rápida adopción de los cambios digitales que tanto necesita tu organización.
Apatía hacia las nuevas tecnologías
Presentas la nueva plataforma y ves expresiones de ¡Agh, otra cosa más que aprender!.
La apatía se siente en el aire, nadie hace preguntas, todos asienten con aparente entusiasmo, pero sabes que al final el compromiso real será mínimo.
El miedo a ser desplazados
Escuchas en los pasillos que la gente se pregunta: “¿Y si esta tecnología me deja obsoleto?"
El miedo paraliza al equipo, prefieren quedarse en su zona conocida, a pesar de que eso los limita aún más y se materializa la profecía auto cumplida.
Saturación hasta el desborde
Las iniciativas digitales del proyecto compiten con “No tengo tiempo, estoy saturado”
El día a día consume a los integrantes de la organización y la transformación digital se va frenando porque será abordada “Cuando tengamos un respiro”.
Que pasaría si convirtieras la confusión, el desgaste y la resistencia en una fuente de inspiración constante…
Con la certificación como facilitador del framework Digital Inspiration Board aprenderás a detonar el compromiso y el entusiasmo de las personas impactadas por la transformación, usando tableros visuales que alinean propósitos, emociones y acciones.
Pasarás de intentar convencer a inspirar desde dentro, conectando con lo que realmente moviliza a las personas. Porque cuando hay propósito, el cambio deja de doler… y empieza a fluir.
Al certificarte como Facilitador D.I.B., te llevarás 5 herramientas prácticas que transformarán tu forma de acelerar la adopción digital desde el primer día, porque:
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Aprenderás a cambiar el temor y la apatía, en INSPIRACIÓN que impulsa el cambio desde dentro.
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Lograrás que las tareas diarias cobren sentido profundo, más allá del simple cumplimiento.
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Sabrás cómo alinear el propósito personal de cada uno con la visión trascendente del negocio.
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Descubrirás cómo conectar cada tarea con lo que realmente importa en la vida de las personas.
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Guiarás la creación de tableros Kanban que unen trabajo y propósito de vida de cada integrante.
Porque acelerar la adopción digital no se trata de vencer la resistencia. Se trata de descubrir lo qué hay detrás de ella y transformarlo en combustible emocional que movilice hacia el futuro.
Certificarte como Facilitador D.I.B. será la evidencia de que dominas algo que pocos líderes del cambio saben hacer: ¡Convertir el temor en motor de crecimiento!
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Entusiasmo por lo nuevo
LO QUE LOGRAS PARA LA EMPRESA
El colectivo humano equipo pasa de expresar resistencia ante el cambio a valorar y pedir más oportunidades de crecimiento digital.
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Se erradica la percepción negativa
Las conversaciones sobre tecnología pasan de ser asumidas con recelo hasta convertirse en diálogos constructivos en tono optimista.
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No se venden razones de ganancia
Ahorras el tiempo que pasas “vendiendo” las iniciativas digitales porque las personas descubren el valor personal de una rápida adopción.
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Inspirar a otros desde el propósito
LA CAPACIDAD QUE DESARROLLAS
Dominarás el arte de descubrir lo que inspira de forma genuina a cada persona frente a los escenarios de cambio digital
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Cargar de significado el día a día
Usarás la escalera de significados para lograr que la gente vea un propósito superior en su trabajo diario, más allá de cumplir metas
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Detonar pasión alineando sentido
Conectarás la fuente de motivación personal de cada persona con la misión empresarial, creando vínculos emocionales profundos y poderosos.
Porque la diferencia entre un líder que implementa y un líder que transforma está en saber despertar lo que ya vive dentro de cada persona.
¡Mientras otros “gestionan la resistencia al cambio”, tú despiertas la inspiración genuina por la adopción digital!
¿Qué hace única esta certificación frente a los métodos de siempre?
Las metodologías creadas antes de 2015 funcionaron bien para su época. Pero los equipos de hoy necesitan algo más profundo que simples “razones de ganancia”… necesitan conexión emocional con el futuro digital.
Activar la inspiración
Mientras las metodologías clásicas te enseñan cómo gestionar la resistencia al cambio, un facilitador D.I.B. sabe cómo transformar el temor interno en inspiración genuina y duradera.
Conexión Emocional
Mientras los enfoques convencionales de gestión del cambio buscan despertar el deseo para lograr una aceptación racional, un facilitador D.I.B. evoca emociones y significados profundos en la gente.
Alineación de Propósitos
Mientras que con las metodologías de siempre los expertos apuntan al logro de los objetivos corporativos, el facilitador D.I.B. con agilidad integra los propósitos personales con la visión de la empresa.
Lo que recibes con la experiencia MATCH en tu proceso de aprendizaje
Esta certificación te posiciona como un acelerador estratégico de la adopción digital, capaz de inspirar, movilizar y conectar propósito con acción, transformando la resistencia en compromiso real y sostenido con la evolución digital.
¿Qué es el MATCH?
Modelo Ágil de Transformación Cultural y Humana
El MATCH es un framework de Transformación Humana 4.0 que integra la mejor práctica de categoría mundial para el desarrollo de capacidades en el trabajo (Modelo 70/20/10), con los avances de neurociencias y los valores del movimiento ágil, aplicados al proceso de mejoramiento humano.
Se trata de un innovador sistema acelerado para la incorporación de capacidades, a través de “Sprints de Transformación Humana Ágil”.
¿Qué recibes en esta certificación con un sprint del MATCH?
1 Curso online de fundamentación ágil:
12 video lecciones que te dan las bases sólidas en aprox. 2 horas de duración.
1 Sprint roadmap:
4 experimentos para dominar el workshop donde se aplican las herramientas del framework Digital Inspiration Board.
1 Mentoría grupal:
Socialización colectiva de aprendizajes y establecimiento de mejores prácticas.
Audición de certificación:
Presentación ante jurados, en escenario real, para validar tu dominio de la experiencia que se crea con este workshop.
Ecosistema profesional:
Incorporación al equipo global de la comunidad: “Transformación Humana 4.0”.
Contenidos Temáticos de la Certificación Facilitador D.I.B.
En el sprint de transformación humana ágil de esta certificación, desarrollamos cuatro ejes de contenido, al detalle:
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Evolución de la pirámide de Maslow a la escala de significados para detonar inspiración.
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El poder de la alineación del propósito personal con la visión trascendente de la empresa.
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Técnicas Kanban aplicadas a carga de significados para acelerar la adopción digital.
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Cómo recrear la experiencia del framework D.I.B. en un workshop lúdico y transformador.
La clave para acelerar la adopción digital no está en convencer a la gente para que acepte el cambio; está en lograr que cada integrante lo desee desde lo más profundo de su ser.
- Ing. César Lozano, CEO - Digital Change Advisors, LLC.
“Pasé de ser consultora en gestión del cambio a convertirme en referente para despertar pasión por lo digital”, nos comparte María Elena…
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“Antes aplicaba modelos como ADKAR o Lean Change Management y veía equipos que simplemente parecían aceptar el cambio propuesto… pero sin entusiasmo. Había cumplimiento, sí, pero también mucha resignación en sus miradas.
Todo cambió cuando empecé a facilitar workshops con el framework Digital Inspiration Board y pasé de ser una consultora en gestión del cambio más, a convertirme en referente para despertar pasión por la adopción digital.
Hoy veo ojos que brillan, conversaciones profundas y equipos que se conectan con lo que verdaderamente los inspira del futuro digital.
En solo seis meses, pude aumentar mis tarifas. Y no fue por marketing, fue gracias a que los resultados que se notan desde la primera sesión.
Las empresas ya no me llaman para “acompañar el cambio”, me llaman para encender la chispa que transforma la cultura desde adentro.
Porque lo que aprendí en la Digital Change Academy, no es gestión del cambio tradicional. Es una experiencia de transformación humana que deja huella y moviliza de verdad.”
María Elena Vásquez
Facilitadora D.I.B.
Y esto explica el impacto que tuvo María Elena en sus ingresos:
Esta certificación no solo mejora tus habilidades, amplía tu portafolio de servicios con ofertas que el mercado está demandando, como:
Workshops de Inspiración Digital
Entrenamientos de un día con herramientas específicas para identificar propósito personal, alinear con la visión de empresa y gestionar el día a día en un doble tablero de Kanban.
($4,000 USD por implementación).
Consultoría para acompañar en el Campo
Sesiones individuales para acompañar en el trabajo diario, la aplicación de las estrategias derivadas del workshop D.I.B., enfocadas en las personas que la organización desea conservar como talento clave.
Charlas Express para Activación de Grupos
Facilitación de Keynotes o intervenciones de alto impacto tipo TED Talks para provocar reflexiones profundas y activar a los públicos impactados por las iniciativas de transformación digital en la empresa.
Y por si fuera poco, esta certificación te posicionará como un agente de adopción digital altamente diferenciado, donde abundan consultores técnicos, pero escasean quienes saben encender la chispa emocional del compromiso con las nuevas tecnologías.
¡Ya puedes sumar estos servicios a tu oferta!
La diferencia entre crecer profesionalmente y estancarse en más de lo mismo, está en saber qué habilidades demanda HOY el mercado en esta Era Digital que recién comienza.
- Ing. Ruth Jaramillo, Directora - Digital Change Academy.
Ahora, resolvamos las dudas más comunes…
No.
Esta certificación está diseñada para cualquier persona que trabaje con equipos humanos en contextos de transformación digital, sin importar nivel técnico.
Vas a aprender a activar inspiración y compromiso emocional, que es lo que más se necesita…
¡Y menos se enseña!
Te diferencias porque no “gestionas” el cambio: lo inspiras.
Mientras otros enseñan a “convencer”, tú ayudas a que las personas abracen las iniciativas digitales porque conectan emocionalmente con estas propuestas.
Y además, puedes medir su energía emocional durante el proceso.
¡Sí!, en ambos casos.
Al certificarte, te unes inmediatamente al ecosistema Transformación Humana 4.0, red internacional de expertos en adopción digital acelerada, fuente de continuas oportunidades de negocios.
De otro lado, la certificación está avalada por Digital Change Advisors LLC, creadores del modelo Digital Change Management, cuyas herramientas enseña la Digital Change Academy.
En esta certificación dominarás con profundidad el framework “Digital Inspiration Board”, herramienta de transformación humana ágil basada en Kanban que transforma temor en inspiración, alineando propósito personal con organizacional, para activar pasión genuina por las nuevas tecnologías.
Esperar es perder ventaja. Certifícate ahora y toma la delantera.
Imagina por un momento este escenario: mientras tu competencia sigue aplicando las viejas metodologías…
Tú ya estás facilitando el framework ágil que las organizaciones realmente necesitan para acelerar la adopción del cambio en la Era Digital.
Las empresas están buscando, hoy más que nunca, profesionales que sepan despertar genuina inspiración digital, no solo “gestionar la resistencia al cambio”.
Cada día que pasas sin esta certificación, es una oportunidad que aprovecha otro profesional para generar valor a su empresa y a sus clientes.
Días
Horas
Minutos
Segundos
Esta ventana de oportunidad no durará para siempre. El mercado se está moviendo rápido hacia estos enfoques ágiles, disruptivos y generadores de resultados reales.
La pregunta no es si vas a certificarte, es… ¿Vas a hacerlo antes o después que tu competencia?
¡Tu momento de transformación es ahora!
Tú no llegaste aquí buscando otro certificado para tu LinkedIn…
Llegaste porque sientes que hay una forma mejor de acelerar la adopción digital en las personas…
Una manera que no considere a las personas como
obstáculos a vencer.
Por el contrario, que las trate como seres humanos con propósitos que pueden alinearse con el futuro.
El mundo corporativo necesita líderes que sepan transformar miedo en pasión.
¡Este es tu llamado a ser ese líder!
¿Asumes el reto?
💳 Inversión: USD $497
¡Por una certificación con el potencial de cambiar vidas y de paso aumentar tus ingresos, desde el primer momento!
Facilitador Digital Inspiration Board © 2025 - Framework de Transformación Humana Ágil creado por Digital Change Advisors, LLC.
¡Donde el cambio digital comienza con las personas!
